اللون الاخضر اللون الازرق اللون الاحمر اللون البرتقالى
تغذية المنتدى صفحتنا على تويتر صفحتنا على الفيس بوك

صفحة 13 من 13 الأولىالأولى ... 3111213
النتائج 61 إلى 65 من 65

الموضوع: أخبار التربية والتعليم ليوم الاثنين 3 / 1/ 1428 هـ 22 يناير2**7م

  1. Top | #61

    تاريخ التسجيل
    25 - 2 - 2005
    اللقب
    نائبة المشرف العام للمنتدى
    معدل المشاركات
    4.63
    المشاركات
    32,453
    معدل تقييم المستوى
    52

    افتراضي

    مفاجآت في إجازة (الظلم المرير)

    ------------------------------------------------------------------
    المعلمات .. واقع مرير جديد

    لا تنتهي قصص ومآسي نظام إجازة الأمومة الجديد.. فقد وجدت المعلمات أنفسهن فجأة أمام أمر واقع مرير لا يسمح لهن سوى
    بأربعين يوما كإجازة.. حتى أن الحمل و الولادة أصبحا أمرا مقلقا بالنسبة للمعلمات، خوفا من الآثار النفسية والفسيولوجية التي قد
    تترتب على عودتهن إلى العمل قبل التعافي تماما من آثار الحمل و الولادة.. وفيما يلي قليل من قصص المعاناة التي تحاصر
    المعلمات بسبب تقليص إجازة الأمومة.
    بمرارة تروي معلمة اللغة العربية بإحدى مدارس القطيف نورا علي قصتها مع قرار إجازة الأمومة الجديد الذي أجبرها على تقديم
    استقالتها، فتقول: أعمل في مجال التدريس منذ خمس سنوات في إحدى الهجر النائية وصبرت وتحملت وخلال هذه المدة أنجبت طفلتين
    ولم يتم نقلي، وقد صدر هذا النظام وأنا حامل وأثر هذا على نفسيتي وسبب لي المزيد من الإحباط، وطبعا يعرف الجميع كيف تتأثر
    نفسية المرأة حينما تكون حاملا وتمارس عليها الكثير من الضغوطات المعيشية والاجتماعية، وقد شعرت بعدم المقدرة على المواصلة
    والعطاء في هذه الظروف والأنظمة التي لا تراعي شؤون المرأة وتدفعها لليأس والاكتئاب.
    الواسطة
    وتروي المعلمة فضيلة المدن التي تعمل في التدريس منذ 12 عاما، قصة معلمة أخرى وضعت مولودا جديدا وحظيت بإجازة لمدة ثلاثة
    أشهر براتب كامل لأنها تملك واسطة استطاعت أن تمدد ال**; 40 يوما لتكون حصيلة إجازتها 90 يوما تقاضت راتبها كاملا عنها،
    بينما معلمة أخرى أنجبت نهاية الإجازة الصيفية الماضية وباشرت التدريس وزاولت العمل مع العودة إلى المدارس ولم تحظ بيوم واحد
    من إجازة الأمومة وحينما ذهبت إلى أحد المستشفيات لتأخذ تقريرا طبيا تحفظ به حقها في الإجازة لم تحصل على هذا التقرير و
    «راحت عليها إجازة الأمومة» بينما من لديها واسطة حظيت بثلاثة أشهر، وهذا الأمر فيه ظلم ويولد أحقادا وغيرة بين المعلمات.
    التفكير قبل الإنجاب
    وتعترض معلمة الرياضيات رنا الحسن على النظام المطبق منذ سنة ونصف السنة دون أن يجري عليه أي تعديل أو تطوير إيجابي
    لصالح المعلمة ، وخاصة المعلمات العاملات في مدن وقرى بعيدة عن مسكنهن الأصلي واللاتي تعانين الأمرين، وهذا يجعلهن في موقف
    قاس خاصة لو كانت الولادة قيصرية ولا تكفي ال**; 40 يوما للتعافي، مما يكبل المعلمة بالمزيد من الضغوطات النفسية والجسدية وهي
    مبتعدة عن أهلها وزوجها، وتضيف رنا: والحقيقة هذا ما يحصل معي تحديدا.. وهذا الأمر يؤثر سلبا على المعلمات ويقلل من
    الإقبال على إنجاب الأطفال خشية تأثيره السلبي بعد ذلك سواء صحيا أو وظيفيا.. فالأمر أصبح يحتاج إلى التفكير كثيرا قبل الإقدام
    على الإنجاب، وأتمنى إعادة النظر في هذا النظام من قبل الوزارة.

    http://www.alyaum.com/issue/page.php?IN=12274&P=6


  2. Top | #62

    تاريخ التسجيل
    25 - 2 - 2005
    اللقب
    نائبة المشرف العام للمنتدى
    معدل المشاركات
    4.63
    المشاركات
    32,453
    معدل تقييم المستوى
    52

    افتراضي

    لا إحصائيات عن إجازات الأمومة في (بنات) الشرقية

    -------------------------------------------------------

    حاولت (اليوم) الحصول على احصائية بعدد موظفات التربية والتعليم الحاصلات على اجازات امومة ورعاية مولود او اجازات مرضية
    او استثنائية او مرافقة زوج ولكن شئون الموظفين بادارة التربية والتعليم في المنطقة الشرقية نفوا ان يكون هذا الامر ضمن اختصاصهم
    او صلاحيتهم وارجعوا ذلك الى المندوبيات ومراكز الاشراف التربوي في المحافظات.

    http://www.alyaum.com/issue/page.php?IN=12274&P=6


  3. Top | #63

    تاريخ التسجيل
    25 - 2 - 2005
    اللقب
    نائبة المشرف العام للمنتدى
    معدل المشاركات
    4.63
    المشاركات
    32,453
    معدل تقييم المستوى
    52

    افتراضي

    تقليص الإجازات يدفع إلى التلاعب

    -------------------------------------------------------
    اكتشفت (اليوم) خلال استطلاعها عن (إجازة الأمومة) والآراء التي تدور حولها ان الاستياء الحاصل من النظام الجديد تعدى
    موظفات وزارة التربية والتعليم الى موظفات وزارة الصحة وجميع الموظفات الحكوميات.
    لا بدلات
    اوضحت سبيكة احمد (ممرضة في الدمام) ان الفتيات المعينات على الكادر الصحي هن الاكثر تضررا من النظام الجديد لأن رواتبهن
    ضعيفة ولا يزيدها سوى البدلات كبدل التفرغ وبدل النقل وهو ما يلغى اعتباره عند حساب ربع الراتب حيث يصل راتبها الى اكثر
    من عشرة آلاف ريال ولم يصرف لها اثناء اجازة رعاية المولود سوى (19**) ريال فقط لعدم احتساب البدلات فيما لا تعاني
    الاداريات من ذلك لان رواتبهن الاساسية مرتفعة.
    واقترحت سبيكة ضرورة عودة النظام القديم (شهران) الى جانب الاجازات الاعتيادية التي تصل الى (35) يوما لموظفات وزارة
    الصحة.
    وطالبت الاداريتان بوزارة الصحة جواهر حمد ونعيمة سعد بتفعيل القرار المتضمن في لائحة العمل والعمال بتخصيص ساعة للرضاعة
    خلال عامين من ولادة الطفل وهو القرار الذي الغي العمل به في وزارة الصحة وفي وزارة التربية والتعليم بالرغم من الدعوة
    المستمرة للعودة للرضاعة الطبيعية.
    واستنكرت هناء عبدالكريم ان يطلب منها كممرضة العناية بالاطفال المرضى ورعايتهم في حين ان احد ابنائها يرقد في المنزل او في
    احد المستشفيات دون ان تمنح اجازة مرافق لمرافقته والعناية به.
    واشارت الى ان وزارة التعليم تمنحها لموظفاتها في حين ان وزارة الصحة تحتسب الاجازة من الاعتيادي فان انتهت حسم من الراتب
    او حسبت من الاعتيادي المستقبلي للسنة المقبلة ومن المعروف (ان فاقد الشيء لا يعطيه).
    وذكرت منى الاحمد احدى الموظفات التي تنقلت بين اكثر من دائرة في وزارة الصحة ان بعض الدوائر تطبق نظام اجازة المرافق
    والبعض لا يطبقها مما يعني اعتمادها على مدى تفهم المدير ومرونته في منح الاجازات.
    تحايل
    وأكدت ان عدم الموافقة على منح الاجازات او تقليص الاجازات الضرورية يؤدي بالبعض الى التحايل والتلاعب للحصول على تقارير
    طبية من المستشفيات عن طريق الواسطة.
    وطالبت الموظفات باعادة الاجازة (60) يوما واضافة اجازة رعاية المولود لمن ارادت خاصة ان البعض لديهن اكثر من طفل صغير
    والبعض لديه امراض مزمنة تستلزم مراجعة المستشفى التخصصي في الرياض لعلاجه وهو ما اضطرهن للجوء الى مدير الشئون الصحية
    بالمنطقة الشرقية د. عقيل الغامدي لحل موضوع الاجازة وعدم احتسابها من الاجازة الرسمية او الخصم من الراتب.
    ضوابط
    وطالبت الموظفات بضرورة وضع ضوابط وشروط لمنح اجازة الامومة بحيث لا يسمح لمن تجاوز طفلها (3) سنوات الحصول
    عليها.
    وتأسفن على ما آل اليه حال المدارس وما وقع على الطالبات من ظلم نتيجة منح الاجازات دون ضوابط.
    ومن جانب آخر اوضحت الاخصائية الاجتماعية زكية الصقعبي ان حاجة الطفل الى امه تفوق اي احتياج آخر في عامه الاول لاسيما
    في الاشهر الاولى خاصة اذا كان يتغذى بالرضاعة الطبيعية.
    وتقليص الاجازة الى (40) يوما ليس في مصلحة الطفل ابدا.
    وتمنت الصعقبي ان تنشأ مكاتب لتدريب العاملات المنزليات على تربية الاطفال كما وجدت مكاتب لتدريبهن على الاعمال المنزلية.

    http://www.alyaum.com/issue/page.php?IN=12274&P=6


  4. Top | #64

    تاريخ التسجيل
    25 - 2 - 2005
    اللقب
    نائبة المشرف العام للمنتدى
    معدل المشاركات
    4.63
    المشاركات
    32,453
    معدل تقييم المستوى
    52

    افتراضي

    الميزانية والضمير

    -----------------------------------------------------

    نعيمة الغنام
    شهدت المملكة العربية السعودية مراسيم ملكية ثلاثة بشأن الميزانية العامة للدولة للعام 1427/1428 ه**; . وكان من أهم ملامحها
    مايختص بالصحة والتعليم . حيث كان لقطاع التعليم منها 96.7مليار ، وأما لقطاع الصحة فكان 39.5مليار .
    ولقد حرصت الحكومة بقيادة خادم الحرمين الشريفين أطال الله في عمر وحفظه من كل شر خلال الأعوام السابقة على توجيه الميزانية
    حسب احتياج كل وزارة . وقد لوحظ الاهتمام البالغ والدائم لقطاعي الصحة والتعليم ، بوصفهما الاستثمار الفعلي في المواطن . ليس
    لي تعليق على الوزارتين فمخرجاتهما تنبئ عن فلسفاتهما وأهدافهما .ولكن ! بوجه عام نتطلع إلى أن تعبر استحقاقات الوزارات التي
    تصل إلى المواطن عبر الخدمات المفروضة له عن فلسفة الواجب تجاه المواطن وليست نظرية المن ، ومن ثم فمن الضروري أن تقدم
    دون تقصير أو تهميش أو تمييز ..
    وعلى الرغم من ذلك فالقضية التي نود أن نناقشها حقا تطرح نفسها عبر صورة إشكالية : هل يحق للمواطن في بلدي الغالي أن
    ينعم بالحرية والاختيار والاختلاف، وتحمل المسئوليات المنوطة به للإبداع والإنتاج ؟! ..
    ألا تمثل هذه الميزانية بضخامة ملياراتها فرصة للتطور الفكري لصالح هذا الوطن، فالمجتمع بكافة فئاته ينبغي أن يعيد النظر في
    تصوراته الحياتية ، وفي أساليب عمله ، المجتمع كله مطالب بالتغير.. الوزير، والإداري، والمعلم، والمهندس، والطبيب، والفني، والعامل
    ... الخ ، فالوظيفة الحكومية هي في جوهرها « خدماتية» ومن حق المواطن أن يستفيد منها بما يساعده .
    ومن هنا نتطلع من خلال منافذ صرف هذه الميزانية أن يكون صرفاً موجهاً . ألا نرى مدارس مستأجرة لاتقدم الخدمات الضرورية
    للطلاب ، وألا نجد المعلم المتقاعس عن عمله نتيجة عدم حصوله على الحوافز المعنوية والمادية المدروسة، والتي تتناسب مع قيم
    المهنة ، وألا نجد مركزا صحيا مستأجرا دون خدمات، وألا نجد المريض الذي يتم التهاون في علاجه ومراعاة الله فيه نتيجة انخراط
    الاستشاريين في المستشفيات الخاصة. وألا نجد أناسا من بني جلدتنا يعيشون في صناديق وعلى «خيش»، وألا نجد التكلسات في
    المواد الصحية في المنازل نتيجة استخدام المياه المالحة، وألا نجد فواتير الكهرباء التي «تقصم الظهر» في المناطق الحارة ، والتي
    تتساوى فيها الشريحة مع المناطق الباردة دون دراسة لذلك الوضع . وألا نجد امرأة لاتعرف حقوقها الوظيفية، وحقوقها المدنية
    والشخصية ، وألا نجد أطفالاً بدون رعاية أمهاتهن ، نظراً لنظام عطلات غير مدروس ، وألا نرى طالبا بدون مقعد للدراسة في
    الجامعة، ولا شابا دون وظيفة ...وألا نجد الكثير والكثير !!!
    نعم .. إن الدولة تحدد الميزانية ، ولكن.. ! أين الضمير ؟! أين العمل على تنمية المواطن بٍٍما يتناسب مع تطلعات الدولة،
    وأين المسئولية والمحاسبة ؟!
    أعجبني:
    لاتكن بلا طعم ولارائحة.. أجعل لنفسك رأياً ومكاناً ومنهجاً حتى لو اختلفت مع كثيرين المهم أن تؤمن أنك على حق.. وعلى
    مبدأ..
    Naimh@ghmail.com

    http://www.alyaum.com/issue/page.php?IN=12274&P=4


  5. Top | #65

    تاريخ التسجيل
    25 - 2 - 2005
    اللقب
    نائبة المشرف العام للمنتدى
    معدل المشاركات
    4.63
    المشاركات
    32,453
    معدل تقييم المستوى
    52

    افتراضي الملف الصحفي للطباعة ليوم الاثنين 3-1-1428هـ

    الملف الصحفي للطباعة ليوم الاثنين 3-1-1428هـ ..

    .****************************.

    الخطوط المستخدمة ..

    اسم الجريدة..
    Mudir MT

    عنوان الخبر..

    PT Bold Heading

    الخبر..
    Akhbar MT

    تفضلواا ..

    7

    7


صفحة 13 من 13 الأولىالأولى ... 3111213

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. تأمين 5** مركز لمصادر التعلم في مناطق المملكة
    بواسطة قريات الملح في المنتدى المنتدى العام
    مشاركات: 8
    آخر مشاركة: 29 - 3 - 2010, 09:48 AM
  2. أخبار التعليم الاثنيـن 13 رجـب 1427 هـ 7 اغسطس 2**6
    بواسطة نبع الوفاء في المنتدى الأخبار التعليمية اليومية
    مشاركات: 51
    آخر مشاركة: 13 - 7 - 2008, 05:54 PM
  3. أخبار التربية والتعليم ليوم الاحـد 2 / 1/ 1428 هـ 21 يناير2**7م
    بواسطة نبع الوفاء في المنتدى منتدى التعليم في صحافتنا
    مشاركات: 55
    آخر مشاركة: 21 - 1 - 2007, 11:54 PM
  4. أخبار التربية والتعليم ليوم الاربعاء21 ذى الحجة 1427 هـ 10 يناير2**7م
    بواسطة نبع الوفاء في المنتدى منتدى التعليم في صحافتنا
    مشاركات: 57
    آخر مشاركة: 10 - 1 - 2007, 02:34 PM

المفضلات

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  

      
twitter facebook rss
yahoo

المشاركات المكتوبة تمثل رأي كاتبيها و ليس بالضرورة تمثل رأي و منهج إدارة الموقع.

الساعة الآن 06:47 PM